A inserção de trabalhadores na rede produtiva local e o fortalecimento das políticas de empregabilidade na capital ganharam um novo balanço de oportunidades. A Prefeitura de Porto Velho, por meio do Sistema Nacional de Emprego (Sine Municipal), confirmou a abertura de 67 novas vagas de trabalho nesta semana. O painel de triagem institucional absorve candidatos com múltiplos perfis de escolaridade, desde níveis técnicos e superiores até funções operacionais que dispensam comprovação de instrução formal, além de cotas específicas de acessibilidade.
Para concorrer aos postos, os candidatos devem deslocar-se a um dos postos físicos de atendimento portando cédula de identidade (RG), CPF, carteira de trabalho (física ou digital) e um exemplar impresso do currículo atualizado.
Endereços de atendimento e canais de suporte ao trabalhador
A administração municipal descentralizou o suporte técnico de captação de mão de obra para agilizar as entrevistas em duas macrorregiões da cidade:
Unidade Central (Centro): Situada na Avenida General Osório, nº 81, na região central. O canal de suporte e esclarecimento de dúvidas atende via terminal móvel no número (69) 98473-8546.
Unidade 2 (Zona Leste): Sediada nas instalações da Praça CEU, disposta na Rua Antônio Fraga Moreira, nº 1706, no bairro JK. O contato institucional está fixado no telefone (69) 98473-5957.
O diretor do Sine Municipal, Vinícius Gonzato, advertiu que o quadro de distribuição de cargos possui dinâmica flutuante, podendo sofrer baixas automáticas ao longo do expediente à medida que os encaminhamentos empresariais forem homologados. “Nossa recomendação é que os candidatos procurem atendimento o quanto antes para aumentar as chances de encaminhamento ao mercado de trabalho”, sublinhou o gestor.
Abaixo estão detalhadas as oportunidades de trabalho reguladas pelo Sine para o início do ciclo operacional:
Nível Superior
01 Engenheiro Eletricista
01 Professor(a) de Educação Infantil
01 Analista Financeiro
01 Estágio em Arquitetura
01 Estágio em Administração
01 Estágio em Engenharia Elétrica
03 Estágio Superior/Técnico (Agronomia, Engenharia Civil, Cartografia, Engenharia Ambiental ou Topografia)
04 Estágio em Comunicação (Jornalismo, Marketing ou Design - a partir do 3º período)
Ensino Médio
01 Recepcionista
01 Vendedor Externo
01 Auxiliar Administrativo
04 Auxiliares de Cozinha
04 Açougueiros
05 Faxineiro
08 Vendedoras
Técnico ou Profissionalizante
01 Técnico de Enfermagem
01 Oficial de Manutenção II
01 Mecânico de Manutenção Especializada II e III
04 Técnico de Refrigeração
Sem Instrução de Escolaridade
01 Pedreiro
01 Salgadeiro
01 Auxiliar de Confeitaria
01 Confeiteiro
02 Empregadas Domésticas
02 Carpinteiros de Obras
02 Mecânico Geral
03 Ajudantes de Obras
04 Serviços Gerais
Pessoas com Deficiência (PCD)
03 Repositores de Mercadorias (Exige Laudo Médico Atualizado)
O prefeito Léo Moraes assinalou que o fortalecimento do Sine integra o plano macroeconômico municipal para acelerar a atração de matrizes comerciais e industriais para o município, estreitando a ponte de comunicação entre o empresariado e o trabalhador desempregado. “Estamos trabalhando para transformar Porto Velho em uma cidade cada vez mais preparada para crescer, gerar empregos e oferecer oportunidades reais para a nossa população. Cada vaga disponibilizada representa uma porta que se abre para quem busca recolocação profissional ou a chance do primeiro emprego”, avaliou o chefe do Executivo.
Redação Diário O Norte
Redação Diário O Norte
Com informações da SECOM/PVH
